关于定向培养制度运行困境与优化路径的研究
DOI: https://doi.org/10.64083/SSE2620116
作者
李延嵩
摘要
为系统分析定向培养制度在运行中的现实困境并提出优化路径，本研究运用文献分析法与半结构化访谈法，对培养院校、用人单位及培养对象进行深入调研。研究发现，当前困境主要集中在三个方面：宏观层面存在院校遴选与评估机制缺位、权责边界模糊；培养过程中出现人才方案与岗位需求脱节、实训装备滞后；个体发展层面面临岗位匹配度低、职业前景不明等问题。据此，提出应构建院校动态评估与准入退出机制，深化军地协同与需求导向的培养模式，完善岗位匹配与职业发展保障体系，以提升定向培养制度的精准性与人才培养质量，为相关领域专业人才队伍建设提供支撑。
关键词
定向培养制度；军民融合；人才培养；制度优化；质量评价
